A háttér-ellenőrzés lehet döntő tényezőmunkát kap, vagy sem. Sajnos a sztereotípia az, hogy a háttér-ellenőrzés zavaró, mély és általában problematikus Ön számára, mint álláskereső.
Nem igazán ez a helyzet. Az igazság az, hogy a háttér-ellenőrzésnek a jelentkezők túlnyomó többsége nem kell aggódnia. Ez akkor is érvényes, ha bűnügyi nyilvántartása van vagy más múltbeli problémája van.
Ennek oka az, hogy a legtöbb „probléma” elvárhatóbehatolni olyan mítoszok, amelyek a valós életben nem léteznek. Mindaddig, amíg tudja, mi az igaz, és megérti jogait, biztonságban vagy. Ez a cikk a háttér-ellenőrzésekkel kapcsolatos 8 általános mítoszot és fél-igazságot fed fel.
Kezdjük azzal ...
A leggyakoribb háttér-ellenőrzés a mítoszokról
1. mítosz - A sikertelen háttér-ellenőrzés a visszavont állásokra utal.
Számos álláskereső feltételezi, hogy kudarc esetén aháttér-ellenőrzés, nem fogják megkapni a kívánt munkát. Néhányan még úgy vélik, hogy a sikertelen háttér-ellenőrzés az álláslehetőség visszavonását eredményezheti. Egyik feltételezés sem helyes.
A helyzet az, hogy gyakorlatilag nincs háttér-ellenőrzésüzembiztos. Ha megjelöltek, a potenciális munkáltatójának nincs törvényes joga felmenteni téged, visszavonni egy állásajánlatot, vagy megtagadni a munkához való jelentkezés jogát. Ezzel feljogosítja a jogot, hogy az említett keresetet az FCRA alapján vitatja.
A dolgok másképp vannak, ha nem tudsz (vagy nem fogsz)vitatja a háttér-ellenőrzés eredményeit. Ebben az esetben a munkáltató visszavonhatja az állásajánlatát, miután ésszerű intézkedéseket tett a jóhiszemű háttérvizsgálat elvégzésére.
Ezt mondta, hogy a baj első látásakor nem lesz problémája. Ez egy tiszta mítosz.
2. mítosz - A munkáltató egyszerű jelölőnégyzettel vagy nyilatkozattal értesítheti Önt a csekkről
A legtöbb ember nem tudja ezt, de az FCRA kijelenti, hogy minden háttér-ellenőrzéshez szükség van az Ön hozzájárulására.
Ezenkívül „egyértelmű és szembetűnő” nyilvánosságra hozatalával kell ellenőrizni a szükséges információkat, a vonatkozó vizsgálatokat és az információkat, amelyek figyelembe veszik a döntést.
Ez azt jelenti, hogy egy diszkrét jelölőnégyzet vagy rövidA byline nem elegendő engedély a háttér ellenőrzéséhez. Ennek elmulasztása egyenértékű az FCRA meg nem felelésével. Bármilyen kísérlet, hogy „hátrányosan” végezzenek háttérkontrollt, illegális.
Ha ennek áldozatává válik, vegye fontolóra egy ügyvéddel való beszélgetést vagy egy másik munkáltató keresését.
3. mítosz - A munkaadók csak háttérbérellenőrzést végeznek, ha bérbeadnak
- ő egy másik általános tévhit. Noha igaz, hogy az első (és legátfogóbb) háttér-ellenőrzésre általában akkor kerül sor, amikor munkát próbál megkeresni, a munkáltatók több okból ismét átvilágíthatnak téged.
Először is, ha megkapja, akkor újra átvizsgálhatjáktámogatni. Ennek oka az, hogy az érzékenyebb információkhoz és a fontosabb vállalati döntésekhez való hozzáférés nagyobb bizalmat igényel. A sekély háttér-ellenőrzés elegendő lehet egy belépő szintű munkához, de ez a karrier előrehaladtával változik.
A háttér-ellenőrzés másik oka az új technológiák vagy szolgáltatások rendelkezésre állása. kezdeni, de nem elegendő, ha előrejutsz a rangsoron.
Másodszor, előfordulhat, hogy újból átvizsgáljamódszerek és technológiák válnak elérhetővé. Például, ha van új mód a más államok bűnügyi nyilvántartásának ellenőrzésére, a munkáltató választhatja a jelenlegi alkalmazottak újbóli tesztelését.
Harmadszor, a munkáltató egyszerűen úgy dönt, hogy ismételt ellenőrzéseket végez az idő múlásával. Racionálisan gondolkodva az alkalmazottak feltehetik a nem megfelelő munkát, miután felbéreltek, tehát a rendszeres ellenőrzések szokásosak.
Mindezek miatt az a gondolat, hogy a munkaadók csak a háttérrel ellenőrzik új személyek felvételekor, még egy mítosz.
4. mítosz - A dobozoktól függő törvények a háttér-ellenőrzéseket illegálissá teszik
A dobozos törvények tiltják az alkalmazottak felkéréséta korábbi büntetőítéletekről, letartóztatásokról stb. Általános mítosz az, hogy ezek a törvények azt is illegálissá teszik a munkáltatókat, hogy a pályázók munkaköreit saját eszközök és módszerük segítségével ellenőrizzék. Nem erről van szó.
A valóságban a 30 éven felüli államok befogadó törvényeket tartalmaznakne tiltsa meg a háttér-ellenőrzést. Céljuk az, hogy megakadályozzák az alkalmazottakat abban, hogy bűnügyi nyilvántartásuk alapján válasszák ki a kérelmezőket, ám minden bizonnyal nem akadályozzák meg a szervezeteket a saját ellenőrzéseik elvégzésében.
Mindaddig, amíg egy vállalkozás előírásoknak megfelelő,használhatják a saját csatornájukat, és futtathatják a hátteret - még a dobozokról szóló törvények alapján is. Sok szervezet egyszerűen delegálja a folyamatot a Háttér-átvilágítási partnerekre, amely törvényes és általános is.
5. mítosz - online eszközökkel látom a saját háttér-ellenőrzési eredményeimet
Számos álláskereső aggódik aaz internetet használják annak előrejelzésére, hogy mit fognak látni a munkaadók. Ez nem rossz ötlet, de minden bizonnyal nem fogja megmutatni mindent, amit a munkáltató lát, amikor értékelni fogja az Ön háttérét.
Először is, egyes államok megakadályozzák a munkáltatókatnyilvános bűnügyi adatbázisok és egyéb nyilvános információk felhasználása a munkavállaló kizárására. Ez azt jelenti, hogy a rendszeres online keresés során felmerülő információk esetleg nem hasznosak a munkaadók számára.
Ennek oka az, hogy például a LinkedIn profiljában találtak információkat tud torzíthatja a munkavállalói döntést az életkor, etnikai hovatartozás, nem, stb. miatt. Sok munkáltató és állam egyszerűen tiltja az ilyen kereséseket, ilyen okból.
Egy másik tényező az, hogy sok munkáltató hivatkozikolyan professzionális cégek (Háttér-átvilágítási Partnerek), amelyek olyan adatbázisokat és eszközöket használnak, amelyeket nem replikálhatnak magánfelhasználóként az interneten. Más szavakkal: megpróbálhatja kitalálni, mit fog látni a munkaadók - de valószínűtlen, hogy nagy pontossággal megteszi.
6. mítosz - A közösségi média tisztességes játék
Meglepően magas az álláskeresők számaúgy véli, hogy a munkáltatóknak joguk van információkért ellenőrizni a média társadalmi profiljait. Néhányan még szívesen együttműködnek, amikor a munkáltatók interjúk során elkezdenek kérdéseket feltenni a témával kapcsolatban.
Az az igazság, hogy sok állam már tiltjaa munkaadók attól, hogy megtekintsék a közösségi médiát. Azokban az esetekben, amikor ez nem igaz, a közösségi média adatainak felhasználása továbbra is műfaj, mivel ez nem sokat tesz valaki munkahelyi készségének igazolására.
Ha úgy gondolja, hogy a munkáltató ellenőrizheti Öntszociális média, ügyeljen arra, hogy nem sértik meg a törvényt. Ha vannak, keressen jogi tanácsadót és mérlegelje a jogi lépéseket. Ha az állama továbbra is lehetővé teszi a vállalkozások számára, hogy ellenőrizzék a pályázók közösségi média profiljait, ne feledje, hogy Önnek semmilyen kötelezettsége nincs arra, hogy elérhetővé tegye a sajátját.
Bármilyen ellentétes kérés vagy kérés hamis, még akkor is, ha a munkáltató másképpen ragaszkodik. Dönthet úgy, hogy a közösségi médiát saját akarata szerint elérhetővé teszi, de ennyi.
7. mítosz - A háttér-ellenőrzés valószínűleg nem történik meg egy kisvállalkozásnál
Ez a mítosz hasonlóképpen megy:
„Egy nagy munkáltató valószínűleg alapos ellenőrzést végez rajtam. Egy kisebbnek kevesebb erőforrása van, ezért kevesebb időt és pénzt fog költeni szűrésemre. ”
Ez valójában nem logikus. A karjerbuilder.com szerint egy rossz bérlet rendszeresen több mint 50 000 dollárt fizethet a társaságnak. Ezt szem előtt tartva, egy kisvállalatnak sokkal többet kell veszítenie a rossz bérletből, mint egy nagyvállalatból. Sokan megértik ezt, és sokkal inkább proaktívan járnak el, mint a nagyvállalatok.
Más szavakkal, ne feltételezzük, hogy kicsi, helyiaz üzlet kevésbé lesz alapos, ha értékelni fog téged. Ha bármilyen nehézséget előre jelez, akkor megelőzze őket, ha bármilyen érzékeny információt előre megkeres.
8. mítosz - Egy háttér-ellenőrzés mindent felfed rám
Ez az utolsó mítosz, de természetesen nem azlegkevésbé. Sokan attól tartanak, hogy egyetlen háttér-ellenőrzés mindent felfedi róluk, a múltbeli bűncselekményektől a kínos személyes adatokig. Szerencsére ez nem igaz.
A helyzet az, hogy még egy nemzeti bűnöző isAz adatbázis-ellenőrzés hibás, elavult, kihagyhat fontos információkat stb. Sok munkáltató többet is használ annak biztosítására, hogy nem vesznek fel veszélyes ex-bűnözőket.
Ezt figyelembe véve nyugodtan feltételezheti, hogy az összesaz információk gyakorlatilag soha nem lesznek elérhetők a munkáltatók számára, kivéve ha ezer (vagy tízezer dollár) összeget fektetnek be személyes kutatásba. A személyes adatainak minden bizonnyal biztonságosnak kell lenniük, kivéve, ha valaki magánnyomozót bérelt fel az adatok gyűjtésére.
Saját háttér-ellenőrzések futtatása
Ha megvan egy háttér-ellenőrzés a közelbenA jövőben körültekintően ellenőrizheti, hogy mit látnak a munkaadók, amikor adatokat keresnek rólad. E célból számos olyan online szolgáltatást is igénybe vehet, amelyek közül a legjobbat az alábbiakban felsoroljuk. A keresendő sajátosságok a következők:
- Keresési sebesség - azt szeretné, hogy a háttérjelentés gyorsan eljusson, így hatékonyan felhasználhatja azt. Kerülje el azokat a szolgáltatókat, akik sokáig vesznek igénybe a háttér-ellenőrzés eredményeinek megadását.
- Pontosság - egy pontos jelentés segít Önnek abban, hogy jót szerezzenelképzelés arról, hogy mit tudhatnak a munkaadók online. Ezzel szemben egy pontatlan jelentés megzavarhatja a közmondási vizeket, és megnehezítheti, hogy megtalálja, amit keres.
- Egyéni keresések - Fontos az a képesség, hogy a keresést az Ön igényeihez igazítsuk. Kerülje el azokat a szolgáltatásokat, amelyek csak alapszintű kereséseket tesznek lehetővé testreszabás nélkül, mivel ezek kevésbé valószínűsítik a pontos adatok megadását.
- Mobil alkalmazások - ezek megkönnyítik a háttérkereséstadatot útközben, és nyomtatás nélkül vigye magával az adatokat. Keressen iOS és Android alkalmazásokat, vagy ezek hiányában az ezeken a platformon működő rugalmas webhelyeket.
1. BeenVerified
A BeenVerified egy kétszintű bűnügyi ellenőrző szolgáltatásez vitathatatlanul a legjobb az iparban. Alapszinten lefedi a bűnügyi nyilvántartásokat, a pénzügyeket, a közösségi médiát és mindenféle személyes adatot. A prémium tagok hozzáférést kapnak a fegyverlicenc-adatokhoz, egyéb nyilvános adatokhoz, valamint egy fizikai futószolgáltatáshoz is, amely bármilyen fizikai helyről (például bíróság) gyorsan megkaphatja a nyilvántartást. Az így kapott jelentések informatív és átfogóak, valamint könnyen kezelhetők, függetlenül a digitális szolgáltatásokkal és a háttér-ellenőrzésekkel kapcsolatos korábbi tapasztalataikról.
A weboldal irányítópultja is könnyen használható. A mobil felhasználók számára az Android és iOS alkalmazások az asztali weboldalon található szolgáltatások legtöbbjét intuitív, könnyen használható csomagban tartalmazzák. Az ügyfélszolgálat éjjel-nappal érhető el, így ha önmagáról semmit sem tud kitalálni, a segítség mindig rendelkezésre áll.
2. TruthFinder
A TruthFinder információkat keres az emberekrőlsokféle forrásból áll, és gyönyörű, informatív jelentésekkel mutatja be. Az alapszintű felhasználók adatokat bűnügyi nyilvántartásokból (ideértve a büntetőítéleteket és a büntetőítélet nélküli ítéleteket), vezetési nyilvántartásokat, online fényképeket, közösségi média profilokat és néhány egyéb forrást kapnak. További források felár ellenében érhetők el, ide tartoznak például a fegyverek engedélyei, az oktatás előzményei, a választók regisztrációs adatai és még sok más.
A TruthFinder egyedülálló funkciója a képességfeltérképezni mély webhelyeket és nyilvános oldalakat, amelyeket a Google, a Bing és más keresőmotorok nem indexelnek. Ez lehetővé teszi az olyan információkhoz való hozzáférést, amelyek általában mindenki számára láthatatlanok, kivéve a leggazdagabb munkáltatókat. Az ügyfélszolgálat éjjel-nappal ingyenesen hívható, és az Android alkalmazás és a mobil webhely kiemelkedő.
3. Azonnali CheckMate
Ahogy a neve is sugallja, az Instant CheckMatea háttér gyors keresési eredményeinek szállítására szakosodott. Kétlépcsős szolgáltatásuk alap- és prémium funkciókat tartalmaz. Alapvető szinten a keresési források házassági és válási nyilvántartásokat, bűnügyi nyilvántartásokat, rokonok adatait, címét és a közösségi média adatait tartalmazzák. Pótdíj fizetésével a felhasználók hozzáférhetnek pénzügyi és hiteltörténetekhez, licencekhez és egyéb részletesebb keresési adatokhoz.
Az erős keresési funkció mellett a CheckMateerős az extrákon. A támogatás 24 órás, hétfőn áll hozzá, hozzáértő és segítőkész személyzettel. A weboldal intuitív és jól megtervezett, praktikus műszerfallal, amely megkönnyíti az egyéni kereséseket. Egy mobilalkalmazás elérhető az Android App Store-ból, míg az iOS felhasználók élvezhetik az érzékeny mobil webhelyet eszközükről.
KÜLÖNLEGES AJÁNLAT: Ha gyors, pontos és átfogó háttér-ellenőrzést keres, nehéz megtenni jobban, mint az Instant CheckMate-nél. Iratkozzon fel speciális olvasói üzletünkre kedvezményes áron.
4. Intelius
Valaki háttérének fegyverrel történő ellenőrzése megyazon túl, hogy a fegyverek engedélyét teljes adatállomány áttekintésére tartották, ideértve a bűnügyi nyilvántartásokat, a szexuális bűnelkövetők nyilvántartásba vételét, a pénzügyi történetet, a tulajdon nyilvántartását és az oktatást. Az Intelius összegyűjti a legrelevánsabb adatokat egyetlen átfogó jelentésben, és logikailag és érthetően elolvassa azokat, így az eredmények azonnal értelmezhetők.
az online műszerfal tiszta elrendezése, amely megkönnyíti a keresések kezelését, valamint a két hivatalos Intelius alkalmazás, amely mind az Android, mind az iOS eszközökhöz elérhető.
Az Intelius karcsú és intuitív internetet kínálirányítópult, ahol kezelheti a kereséseket és megtekintheti a jelentéseket. Hasonlóképpen, ezek a jelentések megtalálják a megfelelő egyensúlyt az olvashatóság és a tartalom mélysége között. A keverékhez hozzáadva két dedikált alkalmazás az Android és az iOS számára. Előfordulhat, hogy az ügyfélszolgálat nem működik napi 24 órában, de ennek ellenére óriási segítséget találtunk az online hibaelhárító eszközben.
Következtetés
Ezen a ponton ismeri az összes mítoszot, amelyek körül vetik a háttér-ellenőrzést az Egyesült Államokban, Kanadában és más országokban. Mielőtt bezárnánk ezt a cikket, csak még egy dolgot szeretnénk hozzátenni.
A bűnügyi háttér messze nem tökéletes. Szerencsére az Ön országának törvényhozói ezt elég jól tudják, hogy számos védőintézkedést meghozzanak, amelyek megóvják Önt. Tehát ne aggódjon az interjú vagy a jelentkezés előtt. Csak győződjön meg arról, hogy felkészült-e, ismeri a törvényeket és jogait, és mindent megtesz.
Hozzászólások