Jeśli aplikujesz do nowej pracy lub po prostu stawiaszrazem ze swoim CV w ramach przygotowań do poszukiwania pracy, temat doświadczenia edukacyjnego nieuchronnie powstaje. Każdy trochę przesadza ze swoją historią, ale jak daleko posuwa się szkoła? Czy powinieneś trzymać się mało imponujących faktów, czy też dobrze jest dodawać dokładne, ale nieudokumentowane dane do tej sekcji? Przed ukończeniem tego CV musisz wiedzieć jedno: czy pracodawcy sprawdzają twoje wykształcenie?
Znalezienie dobrej pracy jest trudne i niezwykle trudnekonkurencyjny. Nawet niewielka informacja może dać przewagę nad innymi wnioskodawcami. Ważne jest, aby trzymać się faktów, ale jak zareagujesz, gdy ogłoszenia o pracę proszą o dyplom lub równoważne doświadczenie? Jak wymienić niedokończone lub niestandardowe kształcenie w swoim życiorysie i czy pracodawca sprawdzi twoje oświadczenia edukacyjne, aby sprawdzić, czy mówisz prawdę?
Poniżej przedstawiamy odpowiedzi wraz z metodami weryfikacji własnego wykształcenia za pomocą rejestrów publicznych i wiarygodnych usług sprawdzania przeszłości.
Edukacja, zatrudnienie i weryfikacja
Edukacja na wznowieniu jest przedmiotem lepkim. Podczas gdy większość pracodawców chce odpowiednich stopni naukowych, doświadczenie jest często ważniejsze niż dyplom. Poniżej przedstawiamy niektóre zalety, wady, pułapki i niebezpieczeństwa związane z ubieganiem się o kredyty edukacyjne w twoim życiorysie oraz działania pracodawców, aby zweryfikować te roszczenia.
Jakie jest roszczenie dotyczące fałszywej edukacji?
Jest cienka granica między leżeniem w pracypodanie i mówienie pół prawdy. Na przykład wielu kandydatów stara się o niedokończone stopnie w swoich aplikacjach o pracę. Być może brakowało im tylko kilku kredytów lub musieli zrezygnować z powodów finansowych lub rodzinnych. Tak czy inaczej, większość edukacji została ukończona, więc dlaczego nie dodać stopnia do listy?
Odpowiednie doświadczenie to kolejna częśćrównanie. Wielu pracodawców chce uzyskać stopień naukowy lub równowartość stopnia doświadczenia przed rozpatrzeniem kandydata. Jeśli wykonywałeś podobną pracę w szkole lub posiadasz certyfikaty zgodne z pracą, o którą się ubiegasz, dlaczego nie dodać ich do CV?
Nigdy nie zalecamy, aby ktoś składał fałszywe roszczeniapo wznowieniu, ale od czasu do czasu pojawiają się szare obszary. Sytuacje, w których „nie masz pewności” co do umieszczenia czegoś w aplikacji, często powodują pytanie „Ale czy pracodawca sprawdzi moje wykształcenie?”. Te przypadki chcemy omówić bardziej szczegółowo poniżej.
Jak pracodawcy weryfikują twoje wykształcenie?
Istnieje wiele sposobów potencjalnego pracodawcymoże sprawdzić twoje oświadczenia edukacyjne. Najbardziej oczywiste jest skontaktowanie się ze szkołą lub uniwersytetem i poproszenie ich o sprawdzenie stopnia naukowego. Jest to jednak czasochłonne i nie gwarantuje wyników, więc jeśli nie jesteś jednym z niewielu zdolnych kandydatów na silną pozycję, ogólnie możesz założyć, że nie nastąpi rozmowa telefoniczna.
Druga opcja sprawdzania wykształcenia toprzeprowadzając proste wyszukiwanie w Internecie. Wyniki tego wyszukiwania mogą się znacznie różnić w zależności od stopnia, w jakim się twierdzisz. Jeśli jest to pozycja niskiego poziomu ze standardowym dyplomem licencjackim, Google prawdopodobnie udzieli kilku odpowiedzi. Rekordy absolwentów mogą jednak pojawiać się online. Mogą one szybko zweryfikować twoje roszczenia, ale są słabymi wskaźnikami kłamstwa.
Ostatnią formą sprawdzenia wykształcenia jestprzeprowadzanie kontroli w tle. Pracodawcy mogą korzystać z tych usług w celu natychmiastowego przeszukiwania rejestrów publicznych, potwierdzania lub odrzucania wszelkich roszczeń zgłoszonych w ciągu kilku sekund. Kontrole w tle to obszar, o którym naprawdę musisz wiedzieć, dlatego poniżej poświęcimy im całą sekcję.
Czy to prawdopodobne, że pracodawca sprawdzi twoje wykształcenie?
Niektórzy rekruterzy mówią „tak, absolutnie”. Inni twierdzą, że z trudem wyszukują dane w tle, o ile brzmi to realistycznie. Ankieta z 2015 r. Przeprowadzona dla raportu porównawczego HireRight w sprawie oceny zatrudnienia wykazała, że 86% ankietowanych pracodawców zgłosiło, że sprawdzenie poświadczeń wnioskodawcy ujawniło co najmniej jedno kłamstwo. Wiele z nich dotyczyło wcześniejszych wniosków o doświadczenie zawodowe i fałszywych stopni naukowych.
Nie ma znaczenia, czy pracodawcy sprawdzą twojewykształcenie czy nie, powinieneś być w pełni przygotowany na wypadek, gdyby tak było. Najlepszym sposobem na to jest trzymanie się „tylko faktów”, gdy tylko jest to możliwe, i przeprowadzanie wszelkich wątpliwych roszczeń poprzez sprawdzenie przeszłości, aby upewnić się, że wszystko jest jasne.
Konsekwencje pracodawców sprawdzających twoje wykształcenie
Co się stanie, jeśli złożysz kłamstwo lub połowę prawdy we wniosku o pracę, a Twój pracodawca się o tym dowie? Co jeśli coś, co zrobiłeś, nie pojawia się na sprawdzeniu przeszłości, a Twój pracodawca uważa, że skłamałeś?
Czeki edukacyjne przed rozmową kwalifikacyjną
W przypadku stanowisk o wysokiej wartości pracodawcy to znacznie więcejprawdopodobnie sprawdzą oświadczenia edukacyjne zgłoszone przez potencjalnych wnioskodawców. Może to obejmować weryfikację stopni naukowych i dopasowanie certyfikatów do nazwisk. Kontrole te są rzadko gruntowne, ponieważ menedżerowie ds. Zatrudnienia będą zatrudniać setki osób do zatwierdzenia na każdym stanowisku. Ale jeśli pojawią się jakieś czerwone flagi, podejmą działania dość szybko.
Kłamstwo pojawiło się wcześniej w twoim CVwywiad oznacza po prostu, że nie zostaniesz uwzględniony na tym stanowisku. Twoje CV zostanie wyrzucone do kosza i nigdy więcej nie otrzymasz od pracodawcy. Dlatego niezwykle ważne jest, aby upewnić się, że Twoje roszczenia pojawiają się podczas samodzielnego sprawdzania w tle przed kliknięciem przycisku przesyłania.
Sprawdzanie wykształcenia po zatrudnieniu
W niektórych przypadkach może się zdarzyć, że zdaszrozmowy kwalifikacyjne i propozycja pracy u nowego pracodawcy. Mogą poczekać do tej chwili, aby przeprowadzić weryfikację w tle w celu weryfikacji poświadczeń, lub mogą to zrobić tygodnie lub miesiące po rozpoczęciu pracy. Tak czy inaczej, konsekwencje problemów pojawiających się w tym momencie są znacznie bardziej tragiczne.
Jeśli pracodawca sprawdzi twoje wykształcenie po tobierozpocznij pracę i odkryje niespójności, ich pierwsze działanie prawdopodobnie poprosi cię o wyjaśnienie sytuacji. Częste są również wypalanie na miejscu. Sprawy sądowe nie są standardem w takich sytuacjach, ale w zależności od sytuacji pracownika, z pewnością są możliwe.
Co zwiększa szanse na sprawdzenie wykształcenia?
Pracodawcy z różnych branż nie podzielają tego samegoprognozy dotyczące sprawdzania wykształcenia kandydata. Istnieją sytuacje i niektóre firmy, które znacznie częściej przeprowadzają te kontrole przed rozmową kwalifikacyjną z kandydatem.
Oto kilka czynników, które znacznie zwiększą szanse pracodawcy na sprawdzenie twoich roszczeń edukacyjnych. Unikaj ich, a bardziej prawdopodobne jest, że będziesz w spokoju:
- Składanie podania na stanowisko rządowe, finansowe, edukacyjne lub inne stanowisko w służbie publicznej.
- Zgłaszanie oburzających roszczeń, które nie pasują do twojego doświadczenia lub umiejętności.
- Wiele podejrzanych roszczeń edukacyjnych na jednym CV.
Przed złożeniem wniosku przeprowadź sprawdzenie przeszłości
Nie jestem pewien, czy Twoje wykształcenie lub doświadczenie będziesprawdzić, czy pracodawca przeprowadza sprawdzenie przeszłości? Jest jeden niezawodny sposób, aby się dowiedzieć: przeprowadź sprawdzenie tła na sobie! Internet bardzo ułatwił odkrywanie danych o dowolnej osobie w Stanach Zjednoczonych poprzez przeglądanie rejestrów publicznych.
Zebraliśmy poniżej najtańsze i najlepsze usługi sprawdzania tła, abyś mógł monitorować swoją własną przeszłość publiczną i upewnić się, że Twój pracodawca zobaczy dokładnie to, co znajduje się w twoim CV.
1 - Został Zweryfikowany
BeenVerified jest jednym z najbardziej zaufanychusługi sprawdzania w tle. Oferuje możliwość przeszukiwania rejestrów karnych, bankructw, informacji kontaktowych, historii edukacyjnej oraz danych osobowych, takich jak adresy fizyczne, rzeczywisty wiek i wiele innych, wszystkie dostępne z jednej dogodnej lokalizacji. BeenVerified cieszy się zaufaniem od ponad dziesięciu lat i obsługuje ponad 100 000 subskrybentów, więc wiesz, że spełnia oczekiwania.
Uruchomienie aplikacji VeryVerified jest niezwykle łatwesprawdzenie przeszłości na sobie. Zacznij od wybrania planu członkostwa, wybierając spośród wielu niedrogich opcji, z których wszystkie obejmują nieograniczoną liczbę raportów, nieograniczoną liczbę wyszukiwań przez telefon i e-mail oraz szybkie wyszukiwanie rekordów. Po dołączeniu będziesz mógł przeszukiwać rekordy publiczne za pomocą łatwej do zrozumienia strony przeglądarki lub aplikacji BeenVerified na Androida, iPhone'a i iPada.
BeenVerified ułatwia sprawdzenie własnego pochodzenia, aby upewnić się, że Twoje oświadczenia edukacyjne pojawiają się u potencjalnych pracodawców.
2 - Instant CheckMate
Instant CheckMate to usługa wyszukiwania rekordówktóry pozwala przeprowadzać sprawdzenie w tle online za pośrednictwem treści publicznych za pomocą zaledwie kilku kliknięć. Służy do wyszukiwania osób w Stanach Zjednoczonych, w tym ciebie, przeszukiwania rejestrów aresztowań, rejestrów karnych, znanych pseudonimów, historii finansowej, poprzednich prac i oczywiście wykształcenia. Informacje są dostarczane natychmiast za pośrednictwem łatwego w użyciu interfejsu internetowego lub aplikacji mobilnych, aby zapewnić wygodny dostęp w dowolnym miejscu.
Korzystanie z Instant CheckMate do prowadzenia edukacjisprawdzenie przeszłości w tle jest tak proste, jak wpisanie nazwiska i lokalizacji miasta. ICM pozyskuje swoje dane z prawdziwych rejestrów publicznych i organizuje wszystko w szczegółowe, ale proste raporty. Możesz cieszyć się nieograniczoną liczbą wyszukiwań w każdym abonamencie, co ułatwia sprawdzenie się w dowolnym momencie.
3 - TruthFinder
Czy twój stopień pokazuje się w tle? Co powiesz na certyfikaty i historię zatrudnienia, które umieściłeś w swoim życiorysie? Aby upewnić się, że Twój pracodawca widzi dokładnie to, co umieściłeś w swoim życiorysie, powinieneś przeprowadzić sprawdzenie przeszłości za pomocą usługi takiej jak TruthFinder. TruthFinder dostarcza mnóstwo przydatnych informacji, w tym danych kryminalnych i aresztowań, danych kontaktowych, historii finansowych, wykształcenia i dokumentacji zatrudnienia. Możesz także przeszukiwać głębokie i ciemne informacje w sieci oraz dane w mediach społecznościowych, aby zobaczyć, co jeszcze pojawia się podczas wyszukiwania publicznego.
Wiele firm sprawdzających w tle umożliwia wyszukiwanietysiące publicznych źródeł danych, ale niewiele z nich przedstawia informacje w łatwy do zrozumienia sposób. TruthFinder dostarcza potrzebne dane w inteligentnych raportach, które każdy może odczytać w jednej chwili. Możesz zarejestrować się i przeprowadzić sprawdzenie przeszłości w kilka chwil, bez konieczności interpretowania skomplikowanych wykresów i arkuszy kalkulacyjnych.
4 - Intelius
Intelius zapewnia dokładne, aktualne i łatwezrozumieć informacje zebrane z niezliczonych publicznych źródeł danych. Plany subskrypcyjne są niedrogie i oferują odpowiedni zestaw funkcji, których potrzebujesz, w tym natychmiastowy dostęp do kontroli w tle, a także nieograniczone wyszukiwanie w innych łatwo dostępnych bazach danych. Gdy tylko dołączysz, będziesz mógł przeglądać raporty aresztowań, dane z sieci społecznościowych, informacje finansowe, wykształcenie i wiele więcej.
Wniosek
Internet sprawia, że jest to niezwykle łatwepracodawcy, aby sprawdzić swoje wykształcenie. Zgłaszanie fałszywych roszczeń do CV może sprawić ci wiele kłopotów, ale jeśli przeprowadzisz na sobie sprawdzenie przeszłości, możesz sprawdzić, czy wszystko, co umieścisz w CV, pojawi się podczas wyszukiwania dokumentacji publicznej, zapewniając wszelkie kontrole potencjalnemu pracodawcy uruchamianie nie powoduje wyświetlenia obciążających danych.
Masz dobrą historię na temat sprawdzenia w tle? Podziel się swoimi doświadczeniami w sekcji komentarzy poniżej!
Komentarze