Als u solliciteert naar een nieuwe baan of gewoon aan het werk bentsamen je CV als voorbereiding op de zoektocht naar een baan, het onderwerp van educatieve ervaring komt onvermijdelijk naar voren. Iedereen fuddert hun geschiedenis een beetje, maar hoe ver ga je als het gaat om scholing? Moet u vasthouden aan de niet-indrukwekkende feiten, of is het ok om nauwkeurige maar ongedocumenteerde gegevens aan dit gedeelte toe te voegen? Voordat je die CV afrondt, moet je één ding weten: controleren werkgevers je opleiding?
Een goede baan vinden is moeilijk en extreemcompetitief. Zelfs een klein stukje informatie kan u een voorsprong geven op andere aanvragers. Het is natuurlijk belangrijk om je aan de feiten te houden, maar hoe reageer je als een vacature om een diploma of gelijkwaardige ervaring vraagt? Hoe vermeld je onvoltooide of niet-standaard scholing op je CV, en zal een werkgever je educatieve claims controleren om te zien of je de waarheid vertelt?
We hebben de onderstaande antwoorden, compleet met methoden voor het verifiëren van uw eigen educatieve achtergrond met behulp van openbare archieven en betrouwbare services voor achtergrondcontrole.
Onderwijs, werkgelegenheid en verificatie
Onderwijs over cv's is een plakkerig onderwerp. Terwijl de meeste werkgevers relevante graden willen, is ervaring vaak belangrijker dan een diploma. Hieronder bekijken we enkele van de voor- en nadelen, valkuilen en gevaren van het claimen van educatieve credits op je cv en wat werkgevers doen om deze claims te verifiëren.
Wat is een claim voor valse educatie?
Er is een dunne lijn tussen liggend op een baantoepassing en het vertellen van een halve waarheid. Veel sollicitanten gaan bijvoorbeeld door en claimen onvoltooide graden op hun sollicitatie. Misschien waren ze slechts een paar credits te kort of moesten ze afhaken vanwege financiële of familiale overwegingen. Hoe dan ook, het grootste deel van de opleiding is voltooid, dus waarom zou je de graad niet aan de lijst toevoegen?
Relevante ervaring is een ander onderdeel van devergelijking. Veel werkgevers willen een diploma of het equivalent van een diploma in ervaring voordat ze een kandidaat overwegen. Als je soortgelijk werk op school hebt gedaan of certificeringen hebt die aansluiten bij de functie waarvoor je solliciteert, waarom voeg je deze dan niet toe aan het cv?
We zouden nooit iemand aanbevelen valse claims te makenop hun cv, maar grijze gebieden ontstaan van tijd tot tijd. De situaties waarin u "niet zeker" bent over het plaatsen van een aanvraag, roepen vaak de vraag op "Maar zal de werkgever mijn opleiding controleren?" Dit zijn deze gevallen die we hieronder in meer detail willen bespreken.
Hoe verifiëren werkgevers uw opleiding?
Er zijn een aantal manieren waarop een potentiële werkgever kan werkenkan uw educatieve claims controleren. Het meest voor de hand liggend is om contact op te nemen met je school of universiteit en hen te vragen je diploma te verifiëren. Dit is tijdrovend en garandeert echter geen resultaten, dus tenzij u een van de weinige kandidaten bent voor een krachtige functie, kunt u er in het algemeen van uitgaan dat er geen telefoongesprek zal plaatsvinden.
De tweede optie om onderwijs te controleren iseenvoudig zoeken op internet. De resultaten van deze zoekopdracht kunnen sterk variëren, afhankelijk van de mate die u beweert te hebben. Als het een lage positie is met een standaard bachelordiploma, biedt Google waarschijnlijk weinig antwoorden. Alumnirecords kunnen echter online verschijnen. Deze kunnen uw claims snel verifiëren, maar zijn slechte indicatoren voor een valsheid.
De laatste vorm van controle op je opleiding iseen achtergrondcontrole uitvoeren. Werkgevers kunnen deze services gebruiken om in een oogwenk door openbare registers te bladeren, en eventuele claims die u binnen enkele seconden heeft ingediend, te valideren of te weerleggen. Achtergrondcontroles zijn het gebied waar u echt op moet letten. Daarom geven we hieronder een heel gedeelte uit.
Is het waarschijnlijk dat een werkgever je opleiding zal controleren?
Sommige recruiters zeggen "ja, absoluut". Anderen zeggen dat ze nauwelijks moeite doen om de achtergrondgegevens van een persoon op te zoeken, zolang het maar plausibel klinkt. Een 2015-enquête uitgevoerd voor het HireRight Employment Screening Benchmark Report zei dat 86% van de ondervraagde werkgevers meldde dat het controleren van de referenties van een aanvrager ten minste één leugen opleverde. Een aantal hiervan had betrekking op eerdere werkervaringsclaims en valse graden.
Het maakt niet uit of werkgevers bij u kijkenonderwijs of niet, je moet volledig voorbereid zijn voor het geval dat ze dat doen. De beste manier om dit te doen, is zich waar mogelijk te houden aan 'alleen de feiten' en twijfelachtige claims door een achtergrondcontrole op jezelf uit te voeren om ervoor te zorgen dat je vrijuit bent.
Gevolgen van werkgevers die uw opleiding controleren
Wat als u een leugen of een halve waarheid op uw sollicitatie plaatst en uw werkgever erachter komt? Wat als iets dat je hebt gedaan niet wordt weergegeven op een achtergrondcontrole en je werkgever denkt dat je hebt gelogen?
Educatieve controles vóór het interview
Voor hoogwaardige functies zijn werkgevers veel meerwaarschijnlijk controleren op educatieve claims van potentiële aanvragers. Dit kan het verifiëren van graden en overeenkomende certificeringen met namen omvatten. Deze controles zijn zelden grondig, omdat managers in dienst hebben honderden mensen om te valideren met elke positie. Maar als er rode vlaggen verschijnen, zullen ze vrij snel actie ondernemen.
Een valsheid laten zien op je CV eerderhet interview betekent gewoon dat je niet in aanmerking komt voor de functie. Je CV wordt in de prullenbak gegooid en je hoort nooit meer iets van de werkgever. Daarom is het uiterst belangrijk om ervoor te zorgen dat je claims worden weergegeven op een zelfcontrolerende achtergrondcontrole voordat je op de verzendknop drukt.
Onderwijs controleren na aanwerving
In sommige gevallen merk je dat je deinterviews en een baan aangeboden krijgen bij uw nieuwe werkgever. Ze kunnen tot dit moment wachten om een achtergrondcontrole uit te voeren om uw inloggegevens te verifiëren, of ze kunnen dit doen weken of maanden nadat u met de taak bent begonnen. Hoe dan ook, de gevolgen voor problemen die zich op dit moment voordoen, zijn veel groter.
Als een werkgever uw opleiding na u controleerteen baan beginnen en inconsistenties ontdekken, zal hun eerste actie u waarschijnlijk vragen om de situatie uit te leggen. Schoten ter plaatse zijn ook gebruikelijk. Rechtszaken zijn niet de standaard in dergelijke situaties, maar afhankelijk van de situatie van een medewerker zijn ze zeker een mogelijkheid.
Wat verhoogt de kans op de onderwijscontrole?
Werkgevers in verschillende bedrijfstakken delen niet hetzelfdevooruitzichten als het gaat om het controleren van de educatieve achtergrond van een aanvrager. Er zijn enkele situaties en sommige bedrijven die deze controles veel eerder uitvoeren voordat ze een kandidaat interviewen.
Hier zijn een paar factoren die de kans aanzienlijk vergroten dat een werkgever uw educatieve claims controleert. Vermijd deze en het is waarschijnlijker dat u vrijuit blijft:
- Solliciteren bij een overheid, financiële, educatieve of andere openbare functie.
- Schandalige claims maken die niet bij je ervaring of vaardigheden passen.
- Meerdere verdachte educatieve claims op één CV.
Voer een achtergrondcontrole uit voordat u zich aanmeldt
Niet zeker of je opleiding of ervaring dat zal doenvalideren als een werkgever een achtergrondcontrole uitvoert? Er is een zekere manier om erachter te komen: voer zelf een achtergrondcontrole uit! Het internet heeft het uiterst eenvoudig gemaakt om gegevens over een persoon in de Verenigde Staten te ontdekken door door openbare registers te bladeren.
We hebben de meest betaalbare en beste services voor achtergrondcontrole hieronder verzameld, zodat u uw eigen openbare verleden kunt volgen en ervoor kunt zorgen dat uw werkgever precies ziet wat er op uw cv staat.
1 - BeenVerified
BeenVerified is een van de meest vertrouwdediensten voor achtergrondcontrole rond. Het biedt de mogelijkheid om te zoeken in strafregisters, faillissementen, contactgegevens, educatieve geschiedenis en persoonlijke gegevens zoals fysieke adressen, echte leeftijd en nog veel meer, allemaal beschikbaar vanaf één handige locatie. BeenVerified wordt al meer dan tien jaar vertrouwd en bedient meer dan 100.000 abonnees, dus u weet dat het zijn claims waarmaakt.
Het is uiterst eenvoudig om BeenVerified te gebruiken om eenachtergrondcontrole bij jezelf. Begin met het kiezen van een lidmaatschapsplan, kies uit een aantal betaalbare opties, die allemaal onbeperkte rapporten, onbeperkt zoeken naar telefoon en e-mail en snel zoeken naar records omvatten. Nadat u zich hebt aangemeld, kunt u openbare records zoeken met behulp van de eenvoudig te begrijpen browsersite of apps van BeenVerified voor Android, iPhone en iPad.
BeenVerified maakt het gemakkelijk om uw eigen achtergrond te controleren om ervoor te zorgen dat uw educatieve claims worden weergegeven voor potentiële werkgevers.
2 - Directe CheckMate
Instant CheckMate is een service voor het zoeken van recordswaarmee u online achtergrondcontroles kunt uitvoeren via openbare inhoud met slechts een paar klikken. Gebruik het om te zoeken naar iemand in de Verenigde Staten, inclusief uzelf, door arrestatieregisters, strafregisters, bekende aliassen, financiële geschiedenis, eerdere banen en natuurlijk educatieve achtergrond te kammen. Informatie wordt direct geleverd via een gebruiksvriendelijke webinterface of via mobiele apps voor gemakkelijke toegang waar u ook bent.
Instant CheckMate gebruiken om een educatie uit te voerenachtergrondcontrole op jezelf is net zo eenvoudig als het typen van je naam en plaats in de stad. ICM haalt zijn gegevens uit echte openbare registers en organiseert alles in gedetailleerde maar eenvoudige rapporten. U kunt ook genieten van onbeperkte zoekopdrachten bij elk abonnement, waardoor u eenvoudig zelf kunt controleren wat u wilt.
3 - TruthFinder
Wordt je diploma weergegeven in een achtergrondcontrole? Hoe zit het met de certificeringen en arbeidsverleden die je op je cv zet? Om ervoor te zorgen dat uw werkgever precies ziet wat u op uw cv zet, moet u een achtergrondcontrole uitvoeren bij uzelf met behulp van een service zoals TruthFinder. TruthFinder levert een heleboel nuttige informatie, inclusief criminele en arrestatiegegevens, contactgegevens, financiële geschiedenis, opleidingsachtergrond en arbeidsregistratie. U kunt ook door diepe en donkere webinformatie en sociale mediagegevens zoeken om te zien wat er nog meer te zien is bij een openbare zoekopdracht.
Veel bedrijven voor achtergrondcontrole laten u zoekenduizenden openbare bronnen, maar weinigen presenteren de informatie op een eenvoudig te begrijpen manier. TruthFinder levert de gegevens die u nodig hebt in slimme rapporten die iedereen in een oogwenk kan lezen. U kunt zich aanmelden en in enkele ogenblikken zelf een achtergrondcontrole uitvoeren, zonder ingewikkelde grafieken en gegevensspreadsheets te hoeven interpreteren.
4 - Intelius
Intelius levert nauwkeurig, up-to-date en eenvoudigom informatie te begrijpen die is verzameld uit talloze openbare bronnen. Abonnementsplannen zijn betaalbaar en bieden precies de juiste set functies die u nodig hebt, inclusief directe toegang tot achtergrondcontroles op uzelf, evenals onbeperkte zoekopdrachten via andere direct beschikbare databases. Zodra je lid wordt, kun je arrestatierapporten, sociale netwerkgegevens, financiële informatie, educatieve achtergronden en nog veel meer bekijken.
Gevolgtrekking
Het internet heeft het extreem gemakkelijk gemaakt voorwerkgevers om je opleiding te controleren. Het maken van valse claims op een cv kan voor veel problemen zorgen, maar als u zelf een achtergrondcontrole uitvoert, kunt u verifiëren dat alles wat u op uw cv plaatst, wordt weergegeven in een zoekopdracht in openbare archieven, waardoor elke potentiële werkgever kan worden gecontroleerd runs verschijnen niet om belastende gegevens op te roepen.
Heb je een goed verhaal over het uitvoeren van een achtergrondcontrole op jezelf? Deel uw ervaringen in de comments hieronder!
Comments